Indirekt Ledarskap (IL) är utformat för ledare som påverkar flera hierarkiska nivåer. Utbildningen fokuserar på hur du leder utan direkt kontakt och hanterar både snabba beslut och långsiktiga strategier, samtidigt som du balanserar krav uppifrån och förväntningar nedifrån.
KURSSTART 23 APRIL
IL – Indirekt ledarskap
PLATS: Hooks herrgård eller motsvarande, mer information kommer I DATUM: 8-9 maj + 17-18 juni (Fördjupning) I LÄNGD: 2+2 dagar I PRIS: 30 000kr (exkl. boende/mat)
Om du tillhör Försvarsmakten, kontakta oss så hjälper vi dig med att följa Försvarsmaktens inköpsrutiner I KONTAKT: Patrik: 070-8623355 I patrik@madicon.se
IL – Indirekt ledarskap passar chefer som leder genom andra chefer eller teamledare och som vill utveckla förmågan att påverka på ett strategiskt och strukturerat sätt. Fokus ligger på att stärka ledarskapet genom kloka delegationer, tydliga mål och en välgrundad kommunikationsstrategi för att skapa långsiktiga resultat.
När du som ledare har genomfört IL – Indirekt ledarskap kommer du att ha med dig en rad insikter och praktiska verktyg som stärker ditt sätt att påverka och leda på distans. Du kommer att förstå hur ditt ledarskap kan navigera genom komplexa organisatoriska strukturer, inspirera på djupet och skapa förtroende och engagemang i team som är flera nivåer under dig.
Analysera hur din image påverkar organisationen.
Lär dig strategier för att möta moralisk stress..
Utveckla en ledarstil som når ut till alla nivåer i organisationen.
Med dessa verktyg och insikter kommer du att vara bättre förberedd att leda organisationen genom komplexa strukturer och möta de unika utmaningar som följer med att leda på avstånd. IL ger dig en stark grund för att förstå och påverka din organisation, skapa engagemang och driva framgångsrika förändringar genom ett strategiskt och medvetet ledarskap.
Hej, jag heter Ulf. Jag hjälper mina kunder att bryta stiltjen, återfå motivationen och kreativiteten i sina liv. Ibland kan det kännas som att energin har tagit semester och att inspirationen är som bortblåst. Men oroa dig inte, det går att hitta tillbaka till det som får dig att brinna.
Jag är Patrik Åberg, en ledarskapsutvecklare med en passion för att skapa stabilitet och utveckla starka ledare. Med beprövade ledarförmågor, affärsstrategisk förståelse och starka kommunikationsfärdigheter, arbetar jag med att coacha och motivera team i multikulturella miljöer. Jag brinner för förändringsledning och utveckling av talanger.