Skip to content
Madicon Business Sherpas
Vi vet vägarna, vi har gått dem
Madicon Business SherpasMadicon Business Sherpas
  • HEM
  • OM OSS
    • OM OSS
    • OLIKA FASER
    • VÅRA BUSINESS SHERPAS
  • VI GÖR/TJÄNSTER
    • Kultur & Värderingsgrund
    • LEDARE & TEAM
      • SPEAKING PARTNER 1080®
      • LEADERSHIP SHERPA EXPERIENCE
    • VERKSAMHET & ORGANISATION
      • FÖRVÄRVA – VÄNDA – AVYTTRA
      • PROJEKT- OCH FÖRÄNDRINGSLEDNING
      • INTERIM
      • STYRELSEARBETE
      • FRANCHISE MANAGEMENT
      • BUSINESS MODEL CANVAS
    • VARUMÄRKE & KOMMUNIKATION
      • VARUMÄRKE & RÅDGIVNING
      • DESIGN & GRAFISK PRODUKTION
      • DIGITAL MARKNADSFÖRING
  • CASE/PORTFOLIO
    • MANAGEMENT
    • PORTFOLIO KOMMUNIKATION
  • EVENT & KUNSKAP
  • Bli franchisetagare
  • KONTAKT
  • HEM
  • OM OSS
    • OM OSS
    • OLIKA FASER
    • VÅRA BUSINESS SHERPAS
  • VI GÖR/TJÄNSTER
    • Kultur & Värderingsgrund
    • LEDARE & TEAM
      • SPEAKING PARTNER 1080®
      • LEADERSHIP SHERPA EXPERIENCE
    • VERKSAMHET & ORGANISATION
      • FÖRVÄRVA – VÄNDA – AVYTTRA
      • PROJEKT- OCH FÖRÄNDRINGSLEDNING
      • INTERIM
      • STYRELSEARBETE
      • FRANCHISE MANAGEMENT
      • BUSINESS MODEL CANVAS
    • VARUMÄRKE & KOMMUNIKATION
      • VARUMÄRKE & RÅDGIVNING
      • DESIGN & GRAFISK PRODUKTION
      • DIGITAL MARKNADSFÖRING
  • CASE/PORTFOLIO
    • MANAGEMENT
    • PORTFOLIO KOMMUNIKATION
  • EVENT & KUNSKAP
  • Bli franchisetagare
  • KONTAKT

UPPDRAG AUTOEXPERTEN

Affärsmodellering, PROJEKT- OCH FÖRÄNDRINGSLEDNING, UPPDRAG, Värdegrund & strategiAv Daniel Nordskott2014-10-17

FÖRST STRATEGI, SEN ORGANISATION
Bolaget levererar reservdelar och tillbehör till anslutna bilverkstäder i hela Sverige och är i en expansiv fas. VD ser att luckor i organisationen blir allt allvarligare när bolaget växer. Nyckelpersonal har svårt att prioritera bland uppgifter och den administrativa bördan är stor, vissa uppvisar utmattningssymptom.

Go to Top